歲末年初，環境政策領域專家、日本東北大學教授明日香壽川到訪磐之石。我們邀請他接受了訪問，來看看他對氣候變化熱點話題、日本環境政策發展等問題如何回答。

以下為視頻文字內容

Q:

有哪些企業設定了到2050年或2050年之前實現凈零碳排放的目標？

日本公司將在推動日本政府設定2050年或更早之前實現凈零目標方面能否發揮重要作用？

A：

關于凈零碳排放目標，我目前并不確定有多少日本企業設定這個目標，但據我所知，有許多企業參與百分百可再生能源（發電）。因此，從這個意義上講，許多日本企業正在努力減少碳排放量，并嘗試著在2050年實現100%可再生能源（發電）。

至于行業或企業對日本國家氣候政策的影響，我對此不能保持樂觀積極的看法，因為日本社會仍是過時老套的。許多大企業和重工業在政策制定上仍然有很多發言權，而且這在不久的將來并不會改變。但我希望新型企業在影響國家氣候政策的制定上將有更多發言權。因此，這在五年之內不是那么容易，但在十年內，我希望新型企業在制定國家政策方面將有更多的政治聲音。

 

Q:

美國推出了“綠色新政”，歐盟也發布了《歐盟綠色協議》。

新任環境大臣小泉進次郎先生可能給日本的氣候政策帶來一些改變嗎？

日本是否即將出臺類似“綠色新政”的文案？

 

A:

我希望他能給我們帶來（“綠色新政”）的想法。今年10月的紐約會議上他提到，氣候變化政策應該變得“迷人”，但沒人知道什么是“迷人”的氣候變化政策。我想他想說的是，氣候變化應該在經濟上具有吸引力，然后對經濟產生一些積極的影響。從這個意義上講，我認為關于綠色新政，更多就業機會或利于經濟增長的想法對于環境部來說都是好的政策觀點。

環境部也一直在討論綠色新政，但到目前為止，我們還沒有討論出好的結論。例如，由于特定的需求政策，就業人員將增加多少。作為研究人員，我們已經計算過，并且我們最近提交了日本的“綠色新政”。其中，我們提到了到2050年我們需要多少投資以及我們將有多少新就業機會。（就業潛力）潛力是巨大的，因為即使到現在，可再生能源的就業也遠遠超過了燃煤發電廠或核電站帶來的就業機會。

 

所以，我們在新興產業，可再生能源產業已經有很多就業機會。到2050年，我們在新興行業里將會有越來越多的就業機會。但同時正如我之前所說的，新興行業在政策制定中的聲音還不夠大，（社會）依舊很老套。（重）工業人士在決策中有更多的話語權。但是我們今年和明年都為推廣日本的“綠色新政”而努力。